Beraterin/Berater 75 %

In einem vielseitigen und spannenden Arbeitsumfeld begleiten und beraten Sie Jugendliche bei ihrem Einstieg ins Berufsleben. Sie unterstützen sie dabei, ihre Stärken zu entdecken, Perspektiven zu entwickeln und Schritt für Schritt ihren eigenen beruflichen Weg zu finden. Dabei erwartet Sie eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Kontakt zu jungen Menschen. Wir bieten Ihnen ein befristetes Arbeitspensum von 75 % mit der Aussicht auf eine anschliessende Festanstellung im Umfang von 60 %.

Dienststelle Berufsbildung, Mittelschulen und Hochschulen
Birsfelden
per 1. Februar 2027 oder nach Vereinbarung

Ihre Verantwortung

  • Beratung und Begleitung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen, die den Übergang in die berufliche Grundbildung nicht ohne Hilfe bewältigen können
  • Fallbezogene Koordination und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachstellen (z.B. Sozialstaat, Bildungssystem, Gesundheitsbereich) im Sinne eines Case Managements zur Sicherung einer bedarfsgerechten Unterstützung der Jugendlichen
  • Statistisch und fachlich nachvollziehbare Falldokumentation im digitalen Fallbearbeitungstool
  • Aktive Mitarbeit in Projekt- und Arbeitsgruppen (z.B. fachliche Entwicklung)

Ihr Hintergrund

  • Fundierte Kenntnisse der Bildungslandschaft, insbesondere der Berufsbildung
  • Erfahrung in der Beratung und Begleitung von jungen Menschen in herausfordernden Lebenssituationen, die am Übergang in eine berufliche Grundbildung stehen.
  • Tertiärer Abschluss im Bereich der Sozialen Arbeit, Psychologie oder Pädagogik
  • Zusatzausbildung im Bereich Beratung/Coaching (oder Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu absolvieren)

Ihre Vorteile bei uns

Mitarbeitende im Zentrum

Wertschätzung, Respekt und Verlässlichkeit prägen unsere Zusammenarbeit. Weil uns unsere Mitarbeitenden wichtig sind, schützen und fördern wir ihre Gesundheit und sorgen für Sicherheit am Arbeitsplatz.

Zukunft gestalten für die Allgemeinheit

Wir schaffen gesellschaftlichen Mehrwert. Arbeiten beim Kanton bedeutet, nahe bei der Bevölkerung zu sein und etwas für sie zu tun. Oft spielen dabei politische Prozesse eine wichtige Rolle.

Zeitlich flexibel arbeiten

Das Modell der Jahresarbeitszeit erlaubt eine persönliche Abstimmung von beruflichen und ausserberuflichen Tätigkeiten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitarbeit unterstützen individuelle Lebensmodelle. Zudem gibt es interessante Optionen für eine vorzeitige oder eine Teilpensionierung.

Mobiles Arbeiten

Teilweise können Arbeiten von zu Hause oder von einem anderen Ort aus getätigt werden. Dies erhöht die Flexibilität der Arbeitsorganisation und Ihrer Work-Life-Balance.

Grosszügig bei Ferien und Urlaub

Allen Mitarbeitenden stehen mindestens fünf Wochen Ferien zu. Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit, den 13. Monatslohn in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln oder unbezahlten Urlaub zu beziehen.

Zahlreiche Berufe in spannendem Umfeld

Wir sind der grösste Arbeitgeber im Baselbiet und beschäftigen seit 1833 Fachleute in ganz unterschiedlichen Berufen. Dabei gehen wir mit der Zeit und bleiben auch bei der digitalen Entwicklung am Ball.

Berufliche und soziale Sicherheit

Der Kanton bietet sichere Arbeitsplätze und trägt die Verantwortung für seine Mitarbeitenden. Er zeichnet sich ausserdem durch solide Sozialleistungen aus.

Zentral gelegen und gut verbunden

Der Arbeitsort liegt inmitten des Baselbiets und verfügt über komfortable ÖV-Verbindungen. Vielfältige Möglichkeiten, sich abwechslungsreich zu verpflegen, hat es hier ebenso wie tolle Freizeit- und Kulturangebote, um nach der Arbeit zu entspannen.

Faire und transparente Löhne

Der Kanton lebt seine Vorbildfunktion und bekennt sich klar zu einer gerechten Lohnpolitik. Dabei verwenden wir ein transparentes und nachvollziehbares Lohnsystem. Gute Leistung und engagierte Arbeit wirken sich positiv auf die persönliche Lohnentwicklung aus.

Arbeit komplett vergütet

Mehrzeit soll kompensiert werden. Dafür wird bei uns die Arbeitszeit erfasst.

Start der Karriere

Die hochwertigen Berufslehren in vielen verschiedenen Gebieten vermitteln fundierte Kenntnisse und ermöglichen vielfältige Optionen für die spätere Laufbahn. Während der Ausbildung zum Profi unterstützen wir Sprachaufenthalte und den Besuch von Freifächern. Das jährliche Lehrlingslager ist ein besonderes Highlight.

Weiterkommen dank langfristiger Perspektive

Unsere Personalplanung ist nachhaltig und auf lange Sicht ausgelegt. Dazu gehören besonders die Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Fach- und Führungspersonen.
Erfahren Sie mehr über unsere Anstellungsbedingungen

Für Fragen zur Stelle

Guy Doerfel
Leiter Zentrum Berufsintegration
061 552 79 82

Kontaktformular

Für Fragen zum Bewerbungsprozess

Stephan Imhof
HR-Berater
061 552 50 90

Bewerbungsfrist 23. November 2026

Dienststelle Berufsbildung, Mittelschulen und Hochschulen

Die Dienststelle Berufsbildung, Mittelschulen und Hochschulen (BMH) ist innerhalb der Bildungs-, Kultur- und Sportdirektion (BKSD) verantwortlich für den nachobligatorischen Schulbereich sowohl auf Sekundarstufe II wie auch auf der Tertiärstufe sowie für die Laufbahnberatung der gesamten Bevölkerung des Kanton Basel-Landschaft. Das Zentrum Berufsintegration, leistet dabei als Teil der Hauptabteilung Berufsbildung (HABB) einen wichtigen Beitrag zur beruflichen Integration von Jugendlichen und jungen Erwachsenen zwischen 15- und 25 Jahren.

Mehr erfahren

Der Arbeitgeber Kanton Basel-Landschaft setzt sich aktiv für die Gleichbehandlung und die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ein und schätzt deren Vielfalt.
Willkommen sind Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Alter, Herkunft, Lebensform oder Religionszugehörigkeit.

Ihr Arbeitsort

Ihr Arbeitsort

Dienststelle Berufsbildung, Mittelschulen und Hochschulen
Hauptstrasse 28
4127 Birsfelden
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