Lehrperson für die 6. Klasse 11.7–16.7 Lektionen

inkl. 0.5 KLP-Entlastung

Primarstufe Therwil
Therwil
per 1.8.2025

Ihre Verantwortung

  • Es erwarten Sie ein erfahrener, äusserst kooperativer Stellenpartner und ein engagiertes Kollegium.
  • Wir legen Wert auf ausgewiesene Unterrichtsqualität, auf konstruktie Teamarbeit, transparente Kommunikation und eine gute Zusammenarbeit mit den Erziehungsberechtigten.
  • Bei der ausgeschriebenen Stelle handelt es sich um einen Mittwochvormittag und den Freitag. Sie teilen sich die Klssenlehrerfunktion mit Ihrem Stellenpartner. Zusätzlich werden gemeinsam 2 Teamteachinglektionen auf einen anderen Tag gelegt.
  • Die 6. Klasse besteht aus 18 Kindern und befindet sich am Standort Mühleboden.
  • Ausserdem besteht die Möglichkeit, drei weitere Lektionen in einer 5. Klasse zu unterrichten, um das Pensum zu erhöhen.
  • Zur Aufgabe gehören die Teilnahme an Teamsitzungen, Elterngesprächen und Fortbildungsveranstaltungen zur Weiterentwicklung der pädagogischen Praxis, sowie Mitwirkung an der Schulgestaltung.
  • Sie teilen sich die Klassenlehrpersonenfunktion mit Ihrem Stellenpartner.

Ihr Hintergrund

  • Sie verfügen über einen Bachelor für die Primarstufe (1.-6. Klasse) oder ein Lehrer:innendiplom oder sind dran, dieses zu erwerben.
  • Sie interessieren sich für eine langfristige Stellenteilung (mit der Option, im folgenden Schuljahr ein weiteres Pensum dazunehmen zu können).
  • Sie legen Wert auf wertschätzende und offene Kommunikation und schätzen die konstruktive Zusammenarbeit mit Ihren Kolleg:innen.
  • Eine gute Lernatmosphäre steht für Sie im Zentrum Ihres pädagogischen Handelns.

Ihre Vorteile bei uns

Mitarbeitende im Zentrum

Wertschätzung, Respekt und Verlässlichkeit prägen unsere Zusammenarbeit. Weil uns unsere Mitarbeitenden wichtig sind, schützen und fördern wir ihre Gesundheit und sorgen für Sicherheit am Arbeitsplatz.

Zukunft gestalten für die Allgemeinheit

Wir schaffen gesellschaftlichen Mehrwert. Arbeiten beim Kanton bedeutet, nahe bei der Bevölkerung zu sein und etwas für sie zu tun. Oft spielen dabei politische Prozesse eine wichtige Rolle.

Zeitlich flexibel arbeiten

Das Modell der Jahresarbeitszeit erlaubt eine persönliche Abstimmung von beruflichen und ausserberuflichen Tätigkeiten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitarbeit unterstützen individuelle Lebensmodelle. Zudem gibt es interessante Optionen für eine vorzeitige oder eine Teilpensionierung.

Mobiles Arbeiten

Teilweise können Arbeiten von zu Hause oder von einem anderen Ort aus getätigt werden. Dies erhöht die Flexibilität der Arbeitsorganisation und Ihrer Work-Life-Balance.

Grosszügig bei Ferien und Urlaub

Allen Mitarbeitenden stehen mindestens fünf Wochen Ferien zu. Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit, den 13. Monatslohn in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln oder unbezahlten Urlaub zu beziehen.

Zahlreiche Berufe in spannendem Umfeld

Wir sind der grösste Arbeitgeber im Baselbiet und beschäftigen seit 1833 Fachleute in ganz unterschiedlichen Berufen. Dabei gehen wir mit der Zeit und bleiben auch bei der digitalen Entwicklung am Ball.

Berufliche und soziale Sicherheit

Der Kanton bietet sichere Arbeitsplätze und trägt die Verantwortung für seine Mitarbeitenden. Er zeichnet sich ausserdem durch solide Sozialleistungen aus.

Zentral gelegen und gut verbunden

Der Arbeitsort liegt inmitten des Baselbiets und verfügt über komfortable ÖV-Verbindungen. Vielfältige Möglichkeiten, sich abwechslungsreich zu verpflegen, hat es hier ebenso wie tolle Freizeit- und Kulturangebote, um nach der Arbeit zu entspannen.

Faire und transparente Löhne

Der Kanton lebt seine Vorbildfunktion und bekennt sich klar zu einer gerechten Lohnpolitik. Dabei verwenden wir ein transparentes und nachvollziehbares Lohnsystem. Gute Leistung und engagierte Arbeit wirken sich positiv auf die persönliche Lohnentwicklung aus.

Arbeit komplett vergütet

Mehrzeit soll kompensiert werden. Dafür wird bei uns die Arbeitszeit erfasst.

Start der Karriere

Die hochwertigen Berufslehren in vielen verschiedenen Gebieten vermitteln fundierte Kenntnisse und ermöglichen vielfältige Optionen für die spätere Laufbahn. Während der Ausbildung zum Profi unterstützen wir Sprachaufenthalte und den Besuch von Freifächern. Das jährliche Lehrlingslager ist ein besonderes Highlight.

Weiterkommen dank langfristiger Perspektive

Unsere Personalplanung ist nachhaltig und auf lange Sicht ausgelegt. Dazu gehören besonders die Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Fach- und Führungspersonen.
Erfahren Sie mehr über unsere Anstellungsbedingungen

Für Fragen zur Stelle

Vanessa Schlup
Schulleitung
061 726 88 00

Kontaktformular

Jetzt bewerben

Gerne erwarten wir Ihre vollständige elektronische Bewerbung mit den üblichen Unterlagen per E-Mail an die Schulleitung Primarschule Therwil, Frau V. Schlup (vanessa.schlup@primartherwil.ch).

Primarstufe Therwil
Vanessa Schlup
Schulgasse 1
4106 Therwil

Primarstufe Therwil

Die Primarstufe Therwil umfasst 42 Klassen mit rund 800 Schülerinnen und Schülern, die von gut 110 Lehrpersonen unterrichtet werden. 

Mehr erfahren

siehe unten

 Sie können Französisch (Priorität)oder Englisch unterrichten  

Der Arbeitgeber Kanton Basel-Landschaft setzt sich aktiv für die Gleichbehandlung und die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ein und schätzt deren Vielfalt.
Willkommen sind Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Alter, Herkunft, Lebensform oder Religionszugehörigkeit.

Ihr Arbeitsort

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Primarstufe Therwil
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4106 Therwil
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