Leitung Dienstleistungszentrum Personal (DLZ), Mitglied der Geschäftsleitung Personalamt Kanton Basel-Landschaft 100 %

Mit strategischem Weitblick und klarer Führung gestalten Sie die moderne Personalarbeit im Kanton Basel-Landschaft aktiv mit.

Finanz- und Kirchendirektion
Personalamt
Liestal
per 1. Januar 2026 oder nach Vereinbarung

Ihre Herausforderungen: Verantwortung tragen – Teams entwickeln – Digitalisierung vorantreiben

  • Fachliche, personelle und organisatorische Gesamtleitung des Dienstleistungszentrums (DLZ) mit rund 30 Mitarbeitenden und 5 Lernenden
  • Weiterentwicklung und Neuausrichtung des DLZ unter Berücksichtigung von Kulturwandel und digitaler Transformation
  • Sicherstellung eines effizienten Betriebsablaufs in den Bereichen Lohnverarbeitung, Inseratewesen, SAP HCM und HR-Administration
  • Führung von bereichsübergreifenden HR-Projekten und aktive Mitgestaltung gesamtkantonaler Digitalisierungsinitiativen
  • Steuerung von Prozessoptimierungen und Change Requests zur Unterstützung moderner HR-Prozesse
  • Mitwirkung in der Geschäftsleitung und Verantwortung für strategische Personalentscheidungen sowie Budgetplanung

Ihr Profil: Führungspersönlichkeit mit Expertise und Gestaltungswillen

  • Hochschul- oder Fachhochschulabschluss mit Schwerpunkt Personalwesen oder Betriebswirtschaft
  • Fundierte Führungserfahrung mit ausgeprägter Fähigkeit zur Steuerung von Veränderungsprozessen
  • Tiefgehende Kenntnisse in Personaladministration, Salärwesen und Sozialversicherungen
  • Praxis in Projektleitung, Prozessmanagement und Digitalisierung im HR-Umfeld
  • Sicherer Umgang mit HR-IT-Systemen, insbesondere SAP HCM
  • Kommunikationsstark, durchsetzungsfähig und mit hoher Sozialkompetenz

Ihre Vorteile bei uns

Mitarbeitende im Zentrum

Wertschätzung, Respekt und Verlässlichkeit prägen unsere Zusammenarbeit. Weil uns unsere Mitarbeitenden wichtig sind, schützen und fördern wir ihre Gesundheit und sorgen für Sicherheit am Arbeitsplatz.

Zukunft gestalten für die Allgemeinheit

Wir schaffen gesellschaftlichen Mehrwert. Arbeiten beim Kanton bedeutet, nahe bei der Bevölkerung zu sein und etwas für sie zu tun. Oft spielen dabei politische Prozesse eine wichtige Rolle.

Zeitlich flexibel arbeiten

Das Modell der Jahresarbeitszeit erlaubt eine persönliche Abstimmung von beruflichen und ausserberuflichen Tätigkeiten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitarbeit unterstützen individuelle Lebensmodelle. Zudem gibt es interessante Optionen für eine vorzeitige oder eine Teilpensionierung.

Mobiles Arbeiten

Teilweise können Arbeiten von zu Hause oder von einem anderen Ort aus getätigt werden. Dies erhöht die Flexibilität der Arbeitsorganisation und Ihrer Work-Life-Balance.

Grosszügig bei Ferien und Urlaub

Allen Mitarbeitenden stehen mindestens fünf Wochen Ferien zu. Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit, den 13. Monatslohn in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln oder unbezahlten Urlaub zu beziehen.

Zahlreiche Berufe in spannendem Umfeld

Wir sind der grösste Arbeitgeber im Baselbiet und beschäftigen seit 1833 Fachleute in ganz unterschiedlichen Berufen. Dabei gehen wir mit der Zeit und bleiben auch bei der digitalen Entwicklung am Ball.

Berufliche und soziale Sicherheit

Der Kanton bietet sichere Arbeitsplätze und trägt die Verantwortung für seine Mitarbeitenden. Er zeichnet sich ausserdem durch solide Sozialleistungen aus.

Zentral gelegen und gut verbunden

Der Arbeitsort liegt inmitten des Baselbiets und verfügt über komfortable ÖV-Verbindungen. Vielfältige Möglichkeiten, sich abwechslungsreich zu verpflegen, hat es hier ebenso wie tolle Freizeit- und Kulturangebote, um nach der Arbeit zu entspannen.

Faire und transparente Löhne

Der Kanton lebt seine Vorbildfunktion und bekennt sich klar zu einer gerechten Lohnpolitik. Dabei verwenden wir ein transparentes und nachvollziehbares Lohnsystem. Gute Leistung und engagierte Arbeit wirken sich positiv auf die persönliche Lohnentwicklung aus.

Arbeit komplett vergütet

Mehrzeit soll kompensiert werden. Dafür wird bei uns die Arbeitszeit erfasst.

Start der Karriere

Die hochwertigen Berufslehren in vielen verschiedenen Gebieten vermitteln fundierte Kenntnisse und ermöglichen vielfältige Optionen für die spätere Laufbahn. Während der Ausbildung zum Profi unterstützen wir Sprachaufenthalte und den Besuch von Freifächern. Das jährliche Lehrlingslager ist ein besonderes Highlight.

Weiterkommen dank langfristiger Perspektive

Unsere Personalplanung ist nachhaltig und auf lange Sicht ausgelegt. Dazu gehören besonders die Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Fach- und Führungspersonen.
Erfahren Sie mehr über unsere Anstellungsbedingungen

Für Fragen zur Stelle

Bettina Buomberger
Leiterin Personalamt
Tel. 061 552 58 02

Kontaktformular

Für Fragen zum Bewerbungsprozess

Lara Waldkirch
HR Business Partner
Tel. 061 552 47 67
lara.waldkirch@bl.ch

Kantonale Verwaltung Kanton Basel-Landschaft

Die kantonale Verwaltung Basel-Landschaft ist die grösste Arbeitgeberin im Kanton. Sie bietet interessante Arbeitsplätze und ausserdem eine Vielzahl an Ausbildungsmöglichkeiten. In vielfältigen Berufen und Fachgebieten erbringen über 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich Dienstleistungen für die Bevölkerung und die Wirtschaft. Damit leisten sie einen Beitrag zu einem hohen Lebensstandard und fördern die Attraktivität des Kantons. Gestalten Sie mit uns aktiv die Zukunft!

Mehr erfahren

Personalamt

Das Personalamt des Kantons Basel-Landschaft ist Teil der Finanz- und Kirchendirektion und stellt ein einheitliches und professionelles HR-Management innerhalb der kantonalen Verwaltung sicher. Das Dienstleistungszentrum Personal (DLZ) übernimmt dabei die Verantwortung für die Personaladministration, den HR-Support sowie die Lohnadministration inklusive der Abrechnung der Sozialversicherungen für sämtliche Bereiche der kantonalen Verwaltung.

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Was Sie sonst noch wissen sollten

Hier warten echte Chancen auf Sie – Sie dürfen das Dienstleistungszentrum Personal neu denken und mit frischem Wind und digitalem Drive voranbringen. Ihr Team zählt auf Sie als starke, motivierende Führungspersönlichkeit, die nicht nur steuert, sondern auch begeistert und inspiriert.

Bei uns sind Sie Macherin/Macher und Gestalterin/Gestalter zugleich: Sie bringen Ihre Ideen aktiv ein, treiben den Kulturwandel voran und schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeitende gerne wachsen und über sich hinauswachsen. Kein Tag ist wie der andere, denn die vielfältigen Schnittstellen und spannenden Projekte sorgen für Abwechslung und Herausforderungen, die Sie mit Leidenschaft anpacken können.

Wenn Sie Lust haben, echte Spuren zu hinterlassen, Verantwortung zu übernehmen und dabei Freiraum für Kreativität und Innovation suchen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Bei uns machen Sie nicht einfach einen Job – Sie prägen die Zukunft des Personalamts Basel-Landschaft.

Der Arbeitgeber Kanton Basel-Landschaft setzt sich aktiv für die Gleichbehandlung und die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ein und schätzt deren Vielfalt.
Willkommen sind Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Alter, Herkunft, Lebensform oder Religionszugehörigkeit.

Ihr Arbeitsort

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Finanz- und Kirchendirektion
Rheinstrasse 28
4410 Liestal
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